Le centre hospitalier de Saint-Hilaire-du-Harcouët est un établissement public de santé appartenant au groupement hospitalier des Hôpitaux du Sud Manche et, employant 270 agents. Il est situé près du Mont-Saint-Michel, au carrefour des Pays de la Loire, de la Bretagne et de la Normandie, sur la commune de Saint-Hilaire-du-Harcouët. Il propose des services « classiques » de médecine, SMR, EHPAD, SSIAD, d'urgence / SMUR qui est associé à un service de radiologie conventionnelle, prochainement doté d'un scanner. Une offre de consultations avancées de spécialistes venant du centre hospitalier d'Avranches-Granville y est également déployée.
Pour postuler: CV + LETTRE DE MOTIVATION OBLIGATOIRES (seules les candidatures avec une lettre de motivation seront étudiées, merci de votre compréhension)
Poste à pourvoir au 1er septembre 2025
Le poste est situé à : Centre Hospitalier, 50600 St Hilaire-du-Harcouët
Contrat : 80%, CDD de 3 mois renouvelable
Activités principales :
▪ Concevoir et rédiger des documents relatifs au secrétariat du service
▪ Assurer l’archivage des dossiers et le suivi des archives
▪ Accueillir et orienter les patients
▪ Dispenser un accueil physique et téléphonique
▪ Planifier les rendez-vous pour la radiologie, l’échographie et la mammographie et d’examens complémentaires
▪ Assurer la gestion des agendas (XPLORE)
▪ Transmettre les comptes rendus aux patients et aux médecins traitants
▪ Constituer les tableaux de bord pour les statistiques et enquêtes diverses
▪ Identifier les informations communicables à autrui en respectant le secret professionnel
▪ Garantir la confidentialité et la sécurité des informations
▪ Traiter et coordonner les informations médico-administratives du patient
▪ Participer à l’encadrement de stagiaires
▪ Travailler en équipe pluridisciplinaire/en réseau
Activités secondaires :
▪ Organiser et classer les données, les informations, les documents de nature diverse
▪ Évaluer la pertinence, la véracité des données, et / ou des informations
▪ Identifier, analyser, prioriser et synthétiser les informations relevant de son domaine d'activité professionnel
▪ Prendre des initiatives dans son domaine de compétences
▪ Maîtrises les outils bureautiques
Expérience dans le domaine et diplôme exigés
Niveau d'études / formation :
▪ Bac Technologique Sciences et Technologies de la santé et du Social
▪ Secrétaire Médicale (Bac +1)
▪ Secrétaire médico-social (Bac +2)
Connaissances théoriques et pratiques :
▪ Vocabulaire médical
▪ Secrétariat / bureautique / communication
▪ Droit des patients et du système de santé
▪ Connaissance des indicateurs relatifs à la qualité de la lettre de liaison
Compétences professionnelles ou « savoir-faire » :
▪ Disponibilité, courtoisie et discrétion professionnelle
▪ Autonomie et esprit d’initiative
▪ Rigueur, capacité d’adaptation, d’écoute et de rapidité dans l’exécution des tâches confiées
Qualités personnelles et relationnelles ou « savoir-être» :
▪ Respect du secret médical et professionnel
▪ Capacité à anticiper, à prioriser et à analyser
▪ Capacité à communiquer et travailler en équipe
▪ Capacité à se remettre en question
▪ Être en capacité de ne pas porter de jugement de valeur
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